【年間休日124日】信託管理部/フロント職
信和コミュニティ株式会社
給与
想定年収： 400～500万円程度
・賞与年2回（6月・12月）※昨年度実績
・昇給年1回（1月）
・固定残業時間20時間/月（超過分は別途支給）
・平均残業時間20時間前後です。
・賞与年2回（6月・12月）※昨年度実績
・昇給年1回（1月）
・固定残業時間20時間/月（超過分は別途支給）
・平均残業時間20時間前後です。
交通アクセス
阪急 十三駅（西口）より徒歩5分以内
信託管理部/フロント職
メッセージ
仕事内容
募集要項
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職種信託管理部/フロント職
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雇用形態正社員 / 職業紹介
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仕事内容信託管理部のフロントの募集です。
主に自社で管理している信託物件管理に関するフロント業務をお任せします。
仕事内容：
・信託物件の管理フロントとして、期中管理業務
→グループ会社である信和アセットマネジメントや、アセットマネジメント会社・信託銀行とのやり取り
信託物件の入居状況、収支管理、契約書案などレポート作成など。
・信和コミュニティの他部門（リーシング課、BM課）などとの連絡窓口。
・業務量→1名あたり、約800戸（10棟）程度の信託物件を担当
※具体的なゴールとしては、メインで期中PM業務を遂行していただきたいと思っています。 -
給与想定年収： 400～500万円程度
・賞与年2回（6月・12月）※昨年度実績
・昇給年1回（1月）
・固定残業時間20時間/月（超過分は別途支給）
・平均残業時間20時間前後です。 -
勤務地
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交通アクセス阪急 十三駅（西口）より徒歩5分以内
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勤務時間・曜日・就業時間 9：30～18：30（休憩60分）
・シフト制（週休2日、原則水曜日と希望日）
・年末年始、慶弔休暇、創立記念日休暇(3/27)
・有給休暇、出産・育児休暇、誕生日休暇(本人・配偶者ともに)、アニバーサリー休暇(結婚記念日など)、ファミリー休暇
・年間休日124日
※シフト制となりますが、本社勤務と同じ日数休日が取れます -
資格・経験【必須】
・不動産業界経験（1年以上）
・基本的なPCスキル、Excelで数字管理を行うため、Excelの操作が得意な事務経験のある方
【歓迎スキル】
宅地建物取引士
賃貸不動産経営管理士
管理会社経験（投資物件の管理経験があれば尚可） -
待遇・退職金制度（定年：68歳）・確定拠出年金制度（日本版401Ｋ）
・資格取得促進制度（学費助成金、受験料返還、報奨金）
・所得補償保険（万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます）
・健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種（本人・配偶者）
・誕生日プレゼント（本人・配偶者）
・社員旅行
・グランドハイメディック倶楽部会員(高度な医療相談が可能)
・ホテルプラザ神戸優待利用、天然温泉ひなたの湯無料利用
・甲子園年間シート
・全国エクシブホテルの特別価格利用 -
備考・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方
・初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方
・プラス思考で諦めない志がある方
・当たり前のことを、当たり前にする方
応募方法
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応募方法今一度、必要経験・資格をご確認の上、「応募する」ボタンをご利用下さい。
こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。
お電話でのご応募もお待ちしております。
■選考フロー■
応募
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登録・面接(1回)
※登録時には履歴書（写真貼付）・職務経歴書をメール送信 or ご持参下さい。
オンライン（ZOOMまたはLINE）での面接対応可能です。
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内定
面接日から内定まで約10日間を想定しております。
面接日・入社日は相談に応じます。 -
連絡先住所〒540-0026
大阪市中央区内本町１丁目３番６号 アティックビル３Ｆ -
連絡先TEL
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担当者採用担当／関口